随着信息技术的快速发展，基于云平台的企业信息化管理人才更加适合新时代的发展。而各高校开设的 ERP 实践课程无法应对云技术带来的挑战，为了适应云时代发展的需要，高校如何建立符合企业需求的 ERP 实践教学平台，培养紧跟时代步伐的人才，是高校管理类专业急需解决的一个重大问题。本文通过发现高校 ERP 实践课程中存在课堂内容和企业的实操内容脱节、教师缺乏企业实践的指导、ERP 实践课程缺乏评价机制、ERP 系统的很多功能闲置等问题，提出企业协调共建享优质教学资源、ERP 实践教学采用线上线下相结合、建立以“双导师”制的实践教学模式、建立多元化的评价体系、建立校企协同的实训教学基地等措施，为提高学生的创新能力，为企业输送应用型的专业人才奠定基础。