浅析企业加强人力资源精细化管理应对策略

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Journal | [J] 工程技术探索 Volume 5, Issue 15. 2023.

浅析企业加强人力资源精细化管理应对策略

作者 : 金筱琴

DOI: 10.12361/2705-1242-05-15-141556

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摘要 / Abstract

提升企业的精细化管理水平能够帮助企业科学转型，从粗犷式管理方式转换为制度化、规范化、标准化、精细化、个性化管理方式。人力资源管理作为企业管理的重要职能部分，是一个贯穿企业管理全过程的体系，包括人才招聘、职教培训、职工激励机制、薪酬考核体系等模块。基于此文章探究企业加强人力资源精细化管理应对策略。

关键词 / Keywords

企业；人力资源精细化管理；策略

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