高校担负着为国家和民族振兴而服务的重任，而高校的教学工作又是为实现人才培养为目的而进行的，有着其他学校无法取代的地位。在新的经济环境下，大学毕业生面临着严峻的就业问题。随着我国高等教育规模的不断扩大，面临的就业问题也越来越严重，加强对大学生的管理，促进他们高效就业，既是大学生的一项重要任务，也是高校需要着力解决的人物之一。为了更好地应对新的发展和变革，我们需要跟上时代的步伐，转变以往在学生工作中采取的方式，在思想上和制度上进行改革，以此满足我国社会主义市场经济的要求。本文以大学生的就业为导向，对高校学生的管理工作创新性进行了探索，以供参考。
