为切实提高我国当代职业教育的教学水平与人才培育效果，高职院校必须通过不同途径强化学生群体的就业能力与 社会竞争力，满足社会各行业对技术型人才的迫切需求，使高职学生群体学会逐步适应与调节在工作中承受的压力。校方应开 设专业的就业指导课程，帮助学生制定正确可靠的就业方案与能力训练计划，让学生自行选定自身职业生涯发展的方向。本文 深入详尽地分析了职业生涯规划与高职院校学生群体就业能力的相关联系，并指出了高职院校职业规划教育体系与指导方式的 潜在偏差，总结了从正确途径入手强化高职学生群体就业能力的可行措施。
