为了探索中国进入发展新阶段后的统一战线变化趋势及所具有的新价值，本文通过查阅相关资料文献，采用问卷调查统计法和演绎法，利用Denison组织文化模型对本市统一战线的目前发展状况进行了研究分析，结果表明，本市统一战线组织文化发展状况良好，其中统一战线组织文化中的“参与性”“使命”特质较为显著，而“适应性”“一致性”特质相对不显著，而且新阶段统一战线内部构成也发生了一些变化，纳入了很多新的阶层。统一战线会随着国家和时代的发展而不断更新迭代，在任何时候都极为重要，我们要重视统一战线的建设和维护，尤其要关注优秀人才的吸纳和党外人员的覆盖。
