Journal | [J] 医学论坛 Volume 4, Issue 6. 2022.
“六化”管理模式在无陪护医院管理中的价值
作者 : 陈 琳
摘要 / Abstract
目的:探讨在无陪护医院管理中采用“六化”管理模式的价值。方法:将 2020 年 9 月到 2021 年 9 月这一区间 作为研究时段,选取这一时间段内我院接收治疗的无陪护医院患者 50 例作为本次研究对象,结合组内盲选的形式,将 50 位 患者随机分为两组,对照组和研究组。对照组采用常规护理,研究组采用“六化”管理,对比两组患者的护理质量评分。结 果:研究组患者护理质量优于对照组患者,差异均有统计意义 (p<0.05) 。研究组患者的满意度明显优于对照组患者,差异 具有统计学意义 (P<0.05) 。研究组患者生活质量平均得分明显高于对照组生活质量平均分,差距明显具有统计学意义 (P <0.05) 。结论:无陪护医院管理采用“六化”管理模式,提高了护理水平,值得进一步推广。
关键词 / Keywords
“六化”管理模式;无陪护医院;价值
《中国学术期刊(光盘版)》电子杂志社有限公司 KDN平台基础技术由KBASE 11.0提供