岗课赛证融通下员工关系管理课程改革研究

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DOI: 10.12361/2705-0866-05-04-124503

岗课赛证融通下员工关系管理课程改革研究

北京劳动保障职业学院

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摘要：“岗课赛证”综合育人是新时代职业教育高质量发展的重要路径，为《员工关系管理》课程教学改革提供了清晰的思路和要求。本文从基于工作过程的课程内容重构、职业技能大赛和职业技能证书的融入三个方面介绍了课程教学改革设计的思路和成效。

关键词：

岗课赛证；员工关系管理；课程改革

Universe Scientific Publishing

ISSN：2705-0912

年,卷(期)：2023,5(4)

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