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集团管控模式的分析、选择与应用-以重组后的A国有企业集团为例
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摘要:我党2020年提出“国企改革三年行动方案”,以全面提升国有企业的核心竞争力。区国资委积极响应党的号召,优化区级资源,结合国企实际情况,推动区级国有企业进行了第二轮改革重组。在本轮改革重组中,A集团整合了多家区属国有企业,增加了较多不相关的业务,成为改革重组后国有资产规模最大、下属企业最多的集团企业。为了达成集团总体战略目标,集团总部结合实际情况,经过对不同集团管控模式进行对比、分析、综合平衡后,分类别选择了适宜的管理模式,并细化具体管理措施,以实现对下属企业的有效管控。
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