企业人力资源管理中的薪酬管理创新措施

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DOI: 10.12361/2661-3263-06-04-134218

企业人力资源管理中的薪酬管理创新措施

嵇丽辉

湖州经开投资发展集团有限公司

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摘要：在现代企业中，人力资源是企业最重要的资源之一，而薪酬管理是人力资源管理中的重要组成部分。正确的薪酬管理能够有效激发员工的工作热情、提高企业生产效率和竞争力，成为企业发展的重要保障。然而，传统的薪酬管理方式已经难以适应当今经济发展和社会变革的需求，企业必须采取创新措施，创造更加适应现代企业发展的薪酬管理方式，以更好地激发员工潜力，提升企业综合竞争力。因此，在本文中，将探讨企业人力资源管理中的薪酬管理创新措施。

关键词：

企业；人力资源；薪酬管理；创新措施

Universe Scientific Publishing

ISSN：2661-3271

年,卷(期)：2023,6(4)