论人力资源管理在企业管理与发展中的地位和作用

智研平台会员

登录机构账号

复制成功

设置

万方会员

暂未开通会员

开通即享超值福利、会员权益
优质内容推荐

立即开通

个人中心

我的智研

退出登录

简繁

搜索

DOI: 10.12361/2705-1242-05-23-149893

论人力资源管理在企业管理与发展中的地位和作用

李延灵

国家电投集团内蒙古能源有限公司

全文直达

引用

打印

摘要：经济全球化给我国企业发展带来很多机遇，同时也产生了很多问题，我国企业之间的市场竞争和在国际上的竞争越来越严峻。所谓人力资源管理工作，主要是指对企业各部门、各工作岗位的人员进行合理调配与工作任务布置，充分发挥好工作人员的专业能力，从而提高企业的工作质量及综合管理水平的一项工作。事实上，人力资源管理直接或者间接地会影响现代企业的经济效益，无论技术研发、产品生产、销售与售后等业务工作都离不开科学的人力资源管理作为辅助。

关键词：

企业；人力资源；创新管理

Universe Scientific Publishing

ISSN：2705-1242

年,卷(期)：2023,5(23)