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“六变”思维下中职新教师校本培训创新路径
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摘要:校本培训以教学中凸显的现实问题为着眼点,以实践教学提高教师教学技能,提升教师综合素质,是促进教师专业发展最为有效的方法,也是对全员教师轮训的有益补充。校本培训在学校已开展多年,但尚未形成完善的培训机制。从 2014 学年开始,学校以新教师校本培训为研究对象,借助“六变”思维, 分别从转变理念、明确目标、借助载体、创新形式、转移重心、量化标准 6 个维度综合施策,采用一级“前置设计”、二级“精准实施”、三级“立体评价”的过程化进阶模式,着力提升新教师专业发展水平,构建中等职业学校新教师校本培训新机制。
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