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新质生产力背景下的人才引育路径研究
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摘要:企业发展新质生产力的关键是人才,创新人才引进机制和培育体系是涵养新质人才“蓄水池”的基础。本文以某 科研院所为例,通过系统地开展人才盘点,对现有人才的基本情况进行分析研究,指出存在的问题,并针对问题和发展新 质生产力需要,提出行之有效地解决措施,为创新人才发展体制机制提供思路和参考。
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