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DOI: 10.18686/xjylt.v1i5.18836

柔性管理在中职班主任管理中的应用探讨

马青

湖北十堰职业技术(集团)学校 442000

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摘要：柔性管理是一种新的管理理念，与以往刚性约束管理不同，更加关注被管理者的内心感受，运用一种积极引导的方式，帮助他们自觉的约束自身言行，从而实现一种春风化雨的良好管理效果。中职班主任在班级管理过程中，也应该结合学生的实际情况，注重柔性管理的合理运用，要尊重学生，与学生做朋友，多观察学生并发现闪光点，采取感化式管理，还要注重培养学生自律意识。本文主要探究了柔性管理在中职班主任管理中的应用，以供参考。

关键词：

中职班主任；柔性管理；现状；应用

Universe Scientific Publishing

ISSN：2705-0890

年,卷(期)：2019,1(5)