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DOI: 10.18686/gdjy.v3i7.33806

高职扩招管理类人才培养的研究

翟树芹, 许宝利

广东岭南职业技术学院，广东广州

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摘要：扩招背景下，针对不同类型学生的特点，如何因材施教、培养符合产业转型升级和经济结构调整需求的高素质应用型、复合型、创新型人才是职业类院校亟需解决的问题。本研究以“互联网+教育”为背景，以职业教育改革的需要为内驱，提出多元协同、模块设计、混合教学、诊改联动的培养方式，以期通过研究，探索并尝试一种培养方式，找出应对与破解扩招后人才培养的挑战与困境，对同行扩招人才的培养提供借鉴。

关键词：

高职扩招；管理类人才培养；研究

Universe Scientific Publishing

ISSN：2661-328X

年,卷(期)：2020,3(7)

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