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高职国际连锁经营专业人才培养模式及优化途径研究
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摘要:连锁经营是一种特殊的经营模式,是相同产业的不同规模的企业,以特殊的形式相联系,形成一个运营整体,同时也使得内部各个环节分工更加明确,有利于实施集中化管理,也能促进联动企业共同发展。近年来,该种经营模式逐渐发展起来,在市场中占据的比重逐渐增加,从一定程度上带动了相关行业的经济发展。目前来看,国际连锁经营专业人才培养面临很多问题,如人才的培养模式单一,陈旧等,导致培养的最终结果达不到预期的要求,也不能有效地控制连锁经营运行,这种情况下连锁经营风险增大。基于此,本文重点论述高职国际连锁经营专业人才培养模式,分析现有问题,提出具体策略,仅供参考。
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