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高职学生职业核心素养培养体系优化的径路
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摘要:通过教育调查发现,高职学生职业核心素养培养总体上具有较好的成效,但也存在“ 重观念轻设计” 目标割裂的问题、“ 重传授轻应用”理实脱节的问题。根据目前学界对核心素养的界定,高职教育培养德才兼备的"职业人"的目标,以及教育双重价值功能融合发展的背景和趋势,高职院校要注重发展学生的职业核心素育,创建培育高职学生们职业核心素养的途径。,即:培养目标“ 嵌”素养,优化目标体系; 课程教学“ 练”素养,优化内容体系;实践活动“攒” 素养,优化服务体系; 质量监控“ 测”素养,优化评价体系。
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