浅析事业单位年度考核存在的主要问题及对策 ——以成都市非物质文化遗产保护中心为例

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DOI: 10.12361/2661-3263-04-10-82182

浅析事业单位年度考核存在的主要问题及对策 ——以成都市非物质文化遗产保护中心为例

成都市非物质文化遗产保护中心

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摘要：事业单位年度考核是对干部职工一年工作的评价。一方面对职工本年度的工作进行了总结，一方面对下一年的工作进行了规划，通过对干部职工的评价，激发工作的积极性，与干部职工的评优评先、晋升提拔等直接关联。以成都市非物质文化遗产保护中心为例，针对事业单位年度考核的现状和基本情况，发现存在的问题，提出解决方法和对策。

关键词：

事业单位；年度考核；存在问题；对策

Universe Scientific Publishing

ISSN：2661-3271

年,卷(期)：2021,4(10)

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