国有企业人力资源管理的困境与解决路径

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DOI: 10.12361/2661-3263-04-12-86428

国有企业人力资源管理的困境与解决路径

沧州港务集团有限公司

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摘要：当前全国国有企业深化改革正在有序深入推进，国有企业人力资源管理改革工作也在同步进行，仍存在一些问题，关系到国有企业改革的顺利开展，因此一定要对国有企业人力资源管理中出现的问题进行解析，采取有效对策进行处理，不断对国有企业人力资源的管理进行优化，从而进一步推动其高质量发展。

关键词：

国有企业；人力资源管理；路径

Universe Scientific Publishing

ISSN：2661-3271

年,卷(期)：2021,4(12)

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