基于现代学徒制的现场工程师培养模式实现人才强市战略的思考与研究
摘要
本文旨在探讨基于现代学徒制的现场工程师培养模式在实现人才强市战略中的作用。通过分析现代学徒制的内涵和特点,结合现场工程师的岗位需求,提出了一套适合我国国情的现场工程师培养模式,以期为推动人才强市战略提供有力支撑。
关键词
现代学徒制;现场工程师;人才强市战略
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PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-4995-06-19-165354
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