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新时期提高企业政工管理水平的有效途径分析

赵 永刚
洛阳豫电电力集团有限公司

摘要


现阶段,随着我国市场中的不断完善,社会经济水平得到了全面的提升,但也使得企业之间的竞争力日益激烈。在新时期的发展形势下企业需要加强文化,提升企业政工管理水平,对政工管理进行创新与完善,确保企业的经营理念能够达到市场的发展需求,避免对企业的持续发展造成影响。因此,本文通过对新时期提高企业政工管理水平的有效途径分析进行研究,可以有效的提升企业凝聚力,将员工的工作能力全面的发挥,促进企业的发展。

关键词


新时期;企业;政工管理;有效途径

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参考


[1]马伍山.建筑施工企业政工干部管理水平提高的有效途径[J].企业改革与管理,2016,000(007):181-181.

[2]杨天龙.新时期提高企业政工管理水平的有效途径[J].商品与质量,2020,000(007):42.

[3]贺小芹.新时期油田企业加强政工干部队伍建设的有效途径[J].东方企业文化,2013(10):48.




DOI: http://dx.doi.org/10.18686/cjsc.v3i5.34913

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