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新时期信息化在企业人力资源管理中的应用分析

柴 雷
焦作煤业集团赵固(新乡)能源有限责任公司 劳资科

摘要


随着现代社会经济水平的不断进步,各行各业企业在其中发挥着皆为重要的位置;而人力资源管理作为现代企业生产运营过程的重要环节,影响着企业运转与发展的水平;因此,相关企业管理人员需要充分认识到人力资源管理的重要性,并根据新时期与信息化时代发展的要求,积极引进信息化技术,提高人力资源管理的水平与质量,为企业自身发展奠定坚实基础,同时促进社会经济的进步与发展。下面主要对新时期信息化在企业人力资源管理中的应用进行分析探究。

关键词


新时期;信息化;企业人力资源管理

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参考


[1]曹麟书.互联网+时代下的企业人力资源管理新趋势初探[J].中国管理信息化,2019.

[2]潘晓丽." 互联网+"时代企业人力资源管理信息化建设及创新分析[J].中国管理信息化,2019.




DOI: http://dx.doi.org/10.18686/cjsc.v3i8.42686

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