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新时代高级经济师人力资源管理战略探究

郑 永梅
明光市城乡居民养老保险管理服务中心

摘要


高级经济师在企事业单位人力资源管理中起到了主导性的作用,经济师工作水平和能力在一定程度上决定了企事业单位人力资源管理能否实现综合效益。本文主要阐述了高级经济师在人力资源管理中发挥的重要作用,对新时期高级经济师人力资源管理中存在问题进行了深入分析,并提出了具体实施策略,以希望为相关研究工作人员提供参考。

关键词


高级经济师;人力资源管理;探究;分析

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参考


[1]姜秀臻.新时代高级经济师人力资源管理战略研究[J].消费导刊,2019,v.38;No.365(12):86-89.

[2]吕昆.关于新时代高级经济师人力资源管理战略研究[J].经济管理(全文版):2018, No.300:288-350.

[3] 祎 张 .新时代高级经济师人力资源管理策略探讨[J].消费导刊.2018.v.40;(11):336-369.




DOI: http://dx.doi.org/10.18686/cjsc.v3i10.47499

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