新经济时代下事业单位人力资源管理的创新探究
摘要
由于信息化时代的来临,使得事业单位人员管理显得尤为重要。但就目前情况而言,中国事业单位内控制度人力资源管理体系中还面临着相应的问题。文章重点从当前中国事业单位内控制度人力资源管理体系中面临的主要问题,以及中国事业单位人员编制制度变革和人力资源管理加强绩效、新的工作观念与管理手段等这几方面来分别论述,并就我国的制度立法管理这一层面给出了看法与意见,文章力求逐渐提升中国的事业单位内控制度人力资源管理的总体绩效,以助力于社会的快速转型与发展。
关键词
事业单位人力资源管理
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-3263-04-06-38
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