内部审计职业化的必要性与现实意义

翁 奇
东南大学审计处

摘要

随着我国的经济进一步发展，对于内部审计人员的需求量也进一步增加，故对于内部审计的职业化也迫在眉睫。对于内部审计来说，其特点主要有对于公司的内部约束机制、实现经营目标、完善企业的内部治理这三种。在公司在编人员中，内部审计的人员的重要行也逐年提升；因此，实现内部审计职业已经成为了国内的热潮。对于内部审计这一职业来说，国外审计职业化已经逐渐完善，但国内审计职业化才刚刚起步，如何实现内部审计还等待进一步的探索。

关键词

内部审计；职业化；必要性

参考

[1]孟宪宇,孔文涛.企业内部审计职业化水平评价研究——基于麦肯锡7S模型[J].财会通讯,2020(3):134-139.

[2]和鑫怡.内部审计职业化建设研究——以通用电气公司为例[J].财讯,2020(3):172-173.

[3]金娇.内部审计职业化发展的方向与路径研究[J].财会学习,2020(17):171-172.

[4]蒋和军,朱成岩.内部审计职业化建设研究[J].辽宁经济,2020(11):80-81.

[5]张桃梅.大数据背景下内部审计职业化面临的问题及应对措施[J].商业会计,2017(9):61-62.

[6]邱国峰,高梦迪.内部审计职业化评价体系设计与测试[J].中国内部审计,2017(8):27-31.