人工智能对劳动法的挑战及规制路径初探

张 红
中共范县县委党校

摘要

人工智能的发展在一定程度上改变了原有的劳动关系，从实际情况来看，道德法律规制的嗣后、规范体系的缺漏等问题，使人工智能的发展与劳动就业、法律及社会伦理与原有规制准则之间存在很大的冲突。面对不确定性的人工智智能发展，当前劳动法应该要从多个层面出发给出回应，包括创新劳动关系的界定模式、调解机制、创新对劳动者保障救济方法等，通过改革现制度法则，以此将人工智能视域下的理论、实践难题得到有效解决。本文着重探析了人工智能对劳动法的挑战及规制路径。

关键词

人工智能；劳动法；挑战；规制路径

参考

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