校企合作背景下高职院校就业指导优化策略研究
摘要
随着经济社会的进步,社会对人才的要求向着应用型人才发展,作为技术应用人才的重要培养摇篮,国家对职业教育的改革推进越来越重视。基于这样的大环境下,产教融合、校企合作模式被提出,成为当前高职教育改革的重要方向。基于校企合作模式下需要高职院校与企业深度合作,通过共享资源、共建机构、合作研究、协同育人等手段,不断提高高职学生与社会岗位的对接,增强就业能力,促进全面应用型人才的培养。高职院校就业指导工作是促进人才就业能力提升的重要渠道,基于校企合作优势下,需要高职院校进一步优化就业指导工作,让企业充
分参与到就业指导工作中来,有助于学生就业意识和就业能力的高效培养,推动学生就业。但目前来看,当前高职院校的就业指导工作中仍存在诸多问题,对此,本文对这些问题进行了一定分析,并提出了相应的优化策略,希望能够为广大教育工作者提供有效参考。
分参与到就业指导工作中来,有助于学生就业意识和就业能力的高效培养,推动学生就业。但目前来看,当前高职院校的就业指导工作中仍存在诸多问题,对此,本文对这些问题进行了一定分析,并提出了相应的优化策略,希望能够为广大教育工作者提供有效参考。
关键词
校企合作;高职院校;就业指导;优化策略
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PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-3298-05-19-117277
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