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高校心理咨询中脱落现象与解决对策

张 弘, 高 丽
山东财经大学

摘要


脱落现象是高校心理咨询工作中一个亟需解决的问题。脱落率的高低严重影响了心理咨询的效果。导致脱落问题产生的原因主要来自于两个方面,即心理咨询师以及咨询人员,双方的共同作用导致了脱落现象的发生了。为了保证高校心理咨询工作保质保量的开展,学校应该加强高校心理咨询师队伍的综合发展,提升他们的职业能力以及职业素养,并在咨询过程中科学合理的运用咨询技术。

关键词


高校;心理咨询;脱落现象;解决对策

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参考


[1]吴素景,农彦祎,邹增丽,梁宝桐.高校心理咨询脱落现状与原因分析[J].文化创新比较研究,2020,4(28):55-57.

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DOI: http://dx.doi.org/10.18686/gdjy.v4i2.41020

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