高校辅导员职业倦怠的成因及对策

陈 俊龙¹, 张 若璇¹, 郝 志方²
1、东北大学秦皇岛分校经济学院
2、东北大学秦皇岛分校控制工程学院

摘要

本文从高校、辅导员、社会三个层面深入分析引起高校辅导员职业倦怠现象的成因及影响因素，针对高校辅导员的职业倦怠现象提出建立健全高校辅导员管理制度；增强辅导员职业发展引导和心理健康培训；纠正社会舆论对辅导员职业认知、加强先进事例宣传等对策建议。

关键词

辅导员；职业倦怠；成因；治理

参考

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