关于信息时代企业人力资源招聘思考

杨 代齐
西安邮电大学

摘要

信息时代的来临,给现代企业带来一场不可避免的､意义重大的变革,企业人力资源招聘不再仅仅依赖传统的招聘方式,而是逐渐利用大数据来革新招聘方式,提高企业的招聘质量和招聘效率,在这一过程中呈现出与以往不同的招聘特点,机遇与挑战并存｡基于此,本文针对大数据时代的特点.对招聘管理的现状进行了详细的剖析,对其未来的新发展形势做了深度的探索,并提出一定的展望,以期提高信息时代企业人力资源招聘的质量和效率｡

关键词

信息时代;企业人力资源;招聘思考

参考

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