高职院校校企协同育人模式的现状调研与分析
摘要
伴随着我国社会的快速发展和经济的不断进步,我国对于人才培养的要求越来越高,需求也逐渐增加。而高等职业
院校作为为社会市场输送优秀人才的主要阵地,其人才培养工作的要求也越来越高。在高职院校中,融入校企协同育人模式
既可以丰富人才培养的内容与形式,为学生提供更多的实践平台,还有利于提高学生的实践能力和创新能力,能够有效促进
人才培养质量的不断提升。因此,身为新时代高职院校的教师,应该要对校企协同育人模式的现状进行调研与分析,积极研
究校企协同育人创新模式,这样才能够更好地发挥出校企协同育人的价值。
院校作为为社会市场输送优秀人才的主要阵地,其人才培养工作的要求也越来越高。在高职院校中,融入校企协同育人模式
既可以丰富人才培养的内容与形式,为学生提供更多的实践平台,还有利于提高学生的实践能力和创新能力,能够有效促进
人才培养质量的不断提升。因此,身为新时代高职院校的教师,应该要对校企协同育人模式的现状进行调研与分析,积极研
究校企协同育人创新模式,这样才能够更好地发挥出校企协同育人的价值。
关键词
高职院校;校企协同育人;现状
全文:
PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-376X-05-07-147030
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