事业单位员工培训面临的困难及对策
摘要
随着社会进入科学时代、文明时代,人们需要物质文明与精神文明同时发展。在这样的前提下,事业单位
通过培训使员工自己的职业技能得到提升,以便能够更好地为社会服务。但我国事业单位员工培训的现状也面临着
诸多问题,本文通过分析问题出现的原因,找出解决问题的方法,使我国事业单位员工培训体系更加科学有效。
通过培训使员工自己的职业技能得到提升,以便能够更好地为社会服务。但我国事业单位员工培训的现状也面临着
诸多问题,本文通过分析问题出现的原因,找出解决问题的方法,使我国事业单位员工培训体系更加科学有效。
关键词
事业单位;员工培训;面临困难;对策
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PDF参考
[1] 赵伟 . 事业单位人力资源培训开发及创新思考 [J].
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[2] 赵晓南 . 事业单位人员培训存在的问题及策略分
析 [J]. 人力资源管理,2014(09).
[3] 徐梅松 . 事业单位人员培训体系现状分析及设计
策略研究 [J]. 中国管理信息化,2015(8).
DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-376X-04-10-89279
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