激励机制在企业人力资源管理中的应用

耿 春明
天津蓟州旅游文化集团有限公司

摘要

人力资源管理是企业管理的核心部分，决定了企业的人才走向和综合发展状况，随着企业的改革和发展，
企业的人力资源管理暴露出许多问题，因此，研究该机制在人力资源管理中的应用势在必行。因此，企业在人力资
源管理中要积极采用合理的激励措施，才可以全面提升员工的主观能动性，为企业创造更多的经济效益，提升企业
的竞争力。

关键词

激励机制；人力资源管理；现代企业；作用；路径

参考

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