激励理论在企业管理中的实际应用与分析

龚 景玲
浙江穿越川企业管理咨询有限公司 上海 200000

摘要

如今受大环境的影响，各行各业都面临着来自行业内部或者外界因素的挑战，从本质上来讲，企业之间的竞争主要是比拼人才的过程，一个有先进理念的企业要想增强自身与对手竞争的资本，就必须注重人才的培养，并应用切合企业发展目标的制度对各种人才进行集中管理。企业要想找到合适的管理制度就不能忽视激励理论。在糅合了激励理论的管理制度应用中，我们需要明确为什么激励理论必不可少，解决了这一疑问之后我们才能进行深入细致的分析。

关键词

激励理论；企业发展；人才培养；管理制度

参考

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