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目标管理教学法在妇产科临床护理带教中的方法及意义分析

杨 文斗
内蒙古科技大学包头医学院第一附院产科 内蒙古 包头 014000

摘要


目的:研究妇产科临床护理带教中行目标管理教学法的效果。方法:选择本院 2019 年 11 月至 2020 年 12 月妇产科的 50 名实习护生,随机分为传统组(传统带教法)、目标组(目标管理教学法),各 25 例,比较两组疗效。结果:带教前比较两组带教质量无差异,P>0.05;带教后与传统组比,目标组带教质量评分、考核评分更高;目标组带教满意率显著高于传统组,P<0.05。结论:目标管理教学法能提高妇产科护理的带教质量,值得推崇。

关键词


目标管理教学法;妇产科;临床护理带教

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参考


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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-3603-04-08-100301

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