护理工作环境与护士职业倦怠现状及相关性研究
摘要
目的:通过对护理工作环境和职业倦怠现状进行分析,旨在提升整体效果。方法:通过采用便利抽样法,选取各医疗机构 100 名护
士,随后进行分析。采用护理工作环境量表评价护理工作的自主性、职业发展前景、领导管理等多方面进行调查,随后依据护士职业倦怠
量表进行态度评分,随后分析其相关性。结果:通过对护士护理工作环境及职业倦怠评分,其中职业倦怠、工作负荷及认可度、护理工作
环境、 情绪衰竭评分分别为 42.57±2.68、37.74±0.46、32.46±1.35、40.56±2.57。结论:护理工作环境和职业倦怠呈正相关,因此应进
行职业倦怠原因分析,探究其相关性。
士,随后进行分析。采用护理工作环境量表评价护理工作的自主性、职业发展前景、领导管理等多方面进行调查,随后依据护士职业倦怠
量表进行态度评分,随后分析其相关性。结果:通过对护士护理工作环境及职业倦怠评分,其中职业倦怠、工作负荷及认可度、护理工作
环境、 情绪衰竭评分分别为 42.57±2.68、37.74±0.46、32.46±1.35、40.56±2.57。结论:护理工作环境和职业倦怠呈正相关,因此应进
行职业倦怠原因分析,探究其相关性。
关键词
护理工作环境;职业倦怠;相关性
全文:
PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.18686/yxyj.v2i10.33718
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