参与共治模式在医院护理管理中的研究进展

褚 雅静
甘肃医学院附属医院 甘肃平凉 744000

摘要

目的："参与共治"质量模式是一种由全员共同组织和参加的企业质量管理体系框架，通过这个模型使全员从整体利益和发展考虑，解决质量问题，能够提高管理人员责任心，调动全员潜能，实现管理工作成效。医护单位的医师质量很大部分直接选择依赖护士人员，而中国传统模式的护士人员质控是护理部-护士长-医师管理模式，护士人员就陷入了被动管理状态，没有主观积极性和参与度。因此本文主要探讨了参与共同管理模式在中国医疗护士人员管理工作中的研究进展。

关键词

参与共治模式；医院护理管理；研究进展

参考

[1] 张奕，庄一渝，陈香萍. 参与共治模式在医院护理管理中的研究进展[J]. 中华医院管理杂志，2020，36(6):504-507. [2] 祝海香，秦建芬，吴缘. “参与共治”质量管理模式在护理单元的实践及效果[J]. 护理与康复，2019，18(5):69-72. [3] 徐春霞，陈亚娟. “参与共治”质量管理模式在骨科护理单元中的应用[J]. 中医药管理杂志，2021，29(7):181-183. [4] 吴珺，胡吉波，陆梅佳，等. 共享治理"PHPF"管理模式在健康促进中心的实践体会[J]. 护理与康复，2021，20(10):90-94. [5] 张颖，张红. 共同参与式护理管理在母婴同室新生儿护理中的应用[J]. 国际护理学杂志，2018，37(16):2195-2197. [6] 陈红，刘新，曹李瑶. 家庭参与型远程护理模式在急诊患者出院后压疮管理中的应用效果[J]. 中华现代护理杂志，2019，25(6):742-747. 作者简介：褚雅静，女，汉族，籍贯：甘肃平凉，出生年月：1984-11，工作单位：甘肃医学院附属医院，职称：主管护师，大学本科，研究方向：护理管理.