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企业文化建设中人力资源管理问题及应对措施

李 丹婷
宁德市烟草专卖局(公司)

摘要


企业文化建设和人力资源管理之间存在很大的联系,而在企业文化建设中,人力资源管理也存在一系列的问题,就我国现阶段的企业文化建设形式来看,有关人力资源方面的矛盾也越来越突出,该在确保企业文化建设的情况下,做好人力资源管理工作,成了目前企业份的人所面临的主要问题。有效的企业文化建设,不仅可以帮助企业塑造出一个优秀的企业形象,而且也可以在一定程度上激发员工的工作热情,并且提高工作效率而有效的人力资源管理,则可以促进企业文化的建设。

关键词


企业文化建设;人力资源管理

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参考


[1]王丽. 企业文化建设中的人力资源管理问题研究[J]. 中国科技投资, 2017, 000(025):235.

[2]宋延娜. 浅析企业文化建设与人力资源管理的结合[J].人力资源管理, 2017(12):148.

[3] 王娜. 企业文化建设中人力资源管理问题的研究[J].现代经济信息, 2018(1):114.




DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-3263-05-08-115566

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