浅析特许连锁企业员工的培训管理策略

蓝 群辉
广州科技贸易职业学院

摘要

在特许连锁企业中，人力资本的开发在其经营成本中所占的比例较大，员工的素质、工作效率以及主观能动会直接影响到企业的经营效果及收益。就此而言，员工培训工作作为提升员工素质、促进员工职业能力发展、增强员工能动性的主要渠道，在特许连锁企业人力资源管理中占据着极为重要的一部分，能够迅速增强企业凝聚力，塑造企业文化。基于此，本文针对特许连锁企业中员工培训的意义以及培训管理中存在的问题展开分析，并提出了对应的策略，希望能够给予一定的参考意见。

关键词

特许连锁企业；员工培训；管理策略

参考

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