山东省高校管理类舞蹈专业教师满意度提升的对策研究

王 俊珺¹, 黄 永刚¹, Niran Sutheeniran¹, Nonnadhi Dulyadaweesid¹, 赵 　强²
1、泰国班颂德皇家师范大学
2、青岛恒星科技学院

摘要

高校管理类舞蹈专业教师的满意度是影响教学质量和教师稳定性的关键因素之一。然而，在当前的教育环
境下，部分高校管理类舞蹈专业教师普遍存在工作压力大、待遇不尽如人意等问题，导致其满意度较低。因此，本
文以山东省地区的高校为主要研究对象，探索提升山东省高校管理类舞蹈专业教师满意度现状和原因，提出相应的
改善对策，以提高教师的工作积极性和教学效果，为其他高校管理类舞蹈专业教师满意度的提升提供一定理论依据
和实践指导。

关键词

管理类舞蹈专业；教师满意度；教师发展

参考

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