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基于考研背景下的学生管理中激励理论的运用研究

高 利
西京学院

摘要


随着教育系统的发展和完善,传统的管理方法已不能满足学生发展和教育发展的需要。因此,大学改变了传统的管理理念并改变了管理方法和风格。激励理论的发展和应用为大学生的管理提供了新的途径,尤其是在这考研的大背景下,激励理论的运用可以有效提高学生的自主性和能动性,体现了个人积极性并能够提高学生管理的质量和效率。本文分析并解释了激励理论在大学生管理中的应用。

关键词


高校学生;管理激励理论;实践运用

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参考


[1]胡均.激励理论在高校学生干部管理中的应用[J].新闻天地(下半月刊),2010-09-28.

[2]李满江,莫秋树.激励理论视阈下高校辅导员队伍建设的加强和改进[J].劳动保障世界,2016(17).

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