高校人事管理工作的改进与创新路径探究
摘要
在新时期背景下,高校人事管理工作作为高校行政管理工作的核心,必须加强人事管理工作方法的创新和改革,通过创新与改进高校人事管理工作方式与理念。有利于提升高校在运转与发展过程中的效率和质量。基于此,本文从高校人事管理工作现状方面出发,结合具体的工作问题,提出高校人事管理工作的改进与创新方法。
关键词
高校;人事管理工作;改进;创新路径
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PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.18686/jyyj.v1i4.3149
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