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市场化转型下企业人力资源管理浅探

蔡 佳佳, 戴  丽, 何  唯
武汉东湖学院

摘要


在经济体系全球化、一体化的发展局势下,国企作为国民经济的支柱性产业,应充分发挥宏观经济调控的
作用,不断创新内部管理形式,优化人力资源管理机制,加快市场化转型步伐。提高人力资源的整合效率,为国企
市场经营新形势下的长效、稳定发展提供可靠的人才保障。

关键词


人力资源管理;绩效考核;文化建设;变革方向;有效对策



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