政工工作与人力资源管理的相关探索
摘要
随着科学技术与市场经济的不断发展,企业管理面临着日益复杂的挑战。企业政工工作和人力资源管理作为
企业管理的两个重要方面,对企业管理的现代化和科学化具有重要意义。然而,由于两者职能的不同和工作特点的不
同,企业政工工作和人力资源管理之间存在一定的隔阂,如何促进两者的协同发展,是当前企业管理亟待解决的问题。
企业管理的两个重要方面,对企业管理的现代化和科学化具有重要意义。然而,由于两者职能的不同和工作特点的不
同,企业政工工作和人力资源管理之间存在一定的隔阂,如何促进两者的协同发展,是当前企业管理亟待解决的问题。
关键词
政工工作;人力资源管理;企业政工
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PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-376X-05-01-141207
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