新时代国有企业员工教育培训工作对策研究

徐 亚腾
湖北中烟工业有限责任公司襄阳卷烟厂

摘要

在市场经济条件下，国企员工素质和能力直接影响到国企的生存和发展，这就给国企改革和管理带来了新的挑战。
对员工教育培训是人力资源管理的关键，对企业的发展起着举足轻重的作用。因此，文章重点对国有企业员工教育与培训
状况进行了综合剖析，归纳了其中的一些问题，并针对这些问题，给出了一些对策，希望能使国企员工教育与培训工作得
到更好地发展，从而提高我国国有企业人力资源管理质量与水平。

关键词

新时代；国有企业；员工教育培训；对策

参考

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