“互联网+”背景下医院人力资源管理信息化的探讨
摘要
在“互联网+智慧医疗”发展背景下,人们对身体健康越来越重视。随着医药卫生体制的不断改革发展,
我国医疗市场的格局也发生了较大的变化,基层医院的人力资源管理也面临更多的挑战。为提高基层医院医疗技术
水平,适应信息技术的革新和智慧医疗的发展,医院的人力资源管理部门应该积极发挥其职能,推动医院人力资源
整合和优化配置,从而达到人适其岗,岗尽其用,人岗适配的效果,为高质量诊疗提供有力保障。
我国医疗市场的格局也发生了较大的变化,基层医院的人力资源管理也面临更多的挑战。为提高基层医院医疗技术
水平,适应信息技术的革新和智慧医疗的发展,医院的人力资源管理部门应该积极发挥其职能,推动医院人力资源
整合和优化配置,从而达到人适其岗,岗尽其用,人岗适配的效果,为高质量诊疗提供有力保障。
关键词
“互联网+”;人力资源管理;信息化;人事档案
全文:
PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-376X-04-14-89735
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