浅谈中小微企业如何加强员工管理留住人才

王 君萍
山东圣翰财贸职业学院

摘要

企业能够取得长期、稳定、良性的发展首先要做好人力资源管理工作，尤其是对中小微企业来说，其生存和发展核心在于人力资源管理工作的管理水平。因此，要提高人力资源管理的水平必须从六个模块着手，以吸引和留住优秀的人才，从而为中小微企业的全面发展打下良好的基础。但是，中小微企业由于受到文化、制度等因素的制约，在吸引和保留人才上存在着缺陷，因此，本文从中小微企业发展和管理的角度出发，针对留人问题中出现的问题进行分析，并在分析的基础之上提出相应的解决对策，以期对中小微企业在管理和留住优秀的员工方面有所借鉴。

关键词

中小微企业；员工管理；留人；对策

参考

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