促进机械专业毕业生留长的就业策略研究
摘要
疫情当前,就业形势复杂严峻,普通高校毕业生规模、增量不断创历史新高。为实现东北老工业基地经济振兴,改革创新地方高校引才育才留长的实施措施十分重要。本课题着重研究如何通过高校与工科学院两级平台,构建促进吸引机械专业毕业生留长春的就业策略,真正做到“名城名校”共生互融发展。
关键词
地方就业;引才育才;高校就业;机械专业
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PDF参考
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DOI: http://dx.doi.org/10.12361/2661-4960-04-26-104647
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