浅析经济师人力资源管理存在的问题及解决方法
摘要
现代社会经济的不断发展对我国人力资源建设提出了更高的要求,在现阶段具体落实经济师人力资源管理过程中,存在一定程度
的问题,必须对其进行有效解决,本文分别从人力资源管理,发展规划,员工专业素质,管理体系和考核机制五个方面综合探究问题解决策
略,希望能够为其相关人员具体工作提供更为丰富的理论依据。
的问题,必须对其进行有效解决,本文分别从人力资源管理,发展规划,员工专业素质,管理体系和考核机制五个方面综合探究问题解决策
略,希望能够为其相关人员具体工作提供更为丰富的理论依据。
关键词
经济师;人力资源管理;存在问题;解决方法
全文:
PDF参考
[1] 费立军. 浅析企业经济师人力资源管理中的问题[J]. 全国
流通经济, 2017(1):57-58.
[2] 田甜. 关于企事业单位经济师人力资源管理的问题[J]. 今
日财富, 2017(5):59-60.
DOI: http://dx.doi.org/10.18686/kygl.v2i2.23838
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