| 期 | 标题 | |
| 卷 2, 编号 11 (2020) | 以项目为导向的专业教学组织与创新实践——服装专业教学改革与实践探索 | 摘要 PDF |
| 连 杰 | ||
| 卷 4, 编号 3 (2022) | 企业人力资源管理与经济效益关系分析 | 摘要 PDF |
| 赵 娜 | ||
| 卷 4, 编号 3 (2022) | 企业人力资源管理中实施激励机制存在的问题及对策分析 | 摘要 PDF |
| 张 继宽 | ||
| 卷 4, 编号 15 (2022) | 企业人力资源管理中激励机制的合理应用 | 摘要 PDF |
| 许 尔洋 | ||
| 卷 4, 编号 6 (2022) | 企业人力资源管理中激励机制的构建与改进 | 摘要 PDF |
| 刘 瑄 | ||
| 卷 4, 编号 17 (2022) | 企业人力资源管理中激励机制的构建与改进 | 摘要 PDF |
| 刘 瑄 | ||
| 卷 4, 编号 1 (2022) | 企业人力资源管理中的法律风险与防范策略 | 摘要 PDF |
| 顾 云霞 | ||
| 卷 4, 编号 7 (2022) | 企业人力资源管理中的绩效考核与激励机制探讨 | 摘要 PDF |
| 潘 渊 | ||
| 卷 4, 编号 1 (2022) | 企业人力资源管理中的绩效考核问题分析 | 摘要 PDF |
| 姬 晨 | ||
| 卷 4, 编号 12 (2022) | 企业人力资源管理中的绩效考核问题及对策 | 摘要 PDF |
| 李 佳龙 | ||
| 卷 4, 编号 24 (2022) | 企业人力资源管理中的绩效考核问题及对策分析 | 摘要 |
| 刘 坤 | ||
| 卷 4, 编号 10 (2022) | 企业人力资源管理中的薪酬管理体系创新 | 摘要 PDF |
| 宋 峥伟 | ||
| 卷 4, 编号 12 (2022) | 企业人力资源管理中的薪酬管理体系创新 | 摘要 PDF |
| 许 尔洋 | ||
| 卷 4, 编号 12 (2022) | 企业人力资源管理中的薪酬管理创新 | 摘要 PDF |
| 黄 雯 | ||
| 卷 4, 编号 12 (2022) | 企业人力资源管理中的薪酬管理创新思考研究 | 摘要 PDF |
| 王 艳 | ||
| 卷 4, 编号 3 (2022) | 企业人力资源管理对企业经济效益的影响研究 | 摘要 PDF |
| 刘 玉宝 | ||
| 卷 4, 编号 16 (2022) | 企业人力资源管理对其经济效益的影响 | 摘要 PDF |
| 檀 迎娟 | ||
| 卷 4, 编号 3 (2022) | 企业人力资源管理法律风险及防范 | 摘要 PDF |
| 范 启海 | ||
| 卷 4, 编号 13 (2022) | 企业人力资源管理的数字化转型研究 | 摘要 PDF |
| 万 查领, 秦 树东 | ||
| 卷 4, 编号 12 (2022) | 企业人力资源绩效和薪酬福利风险管理探讨 | 摘要 PDF |
| 陈 徵 | ||
| 卷 3, 编号 12 (2021) | 企业会计管理风险与控制策略探究 | 摘要 PDF |
| 翁 磊 | ||
| 卷 4, 编号 11 (2022) | 企业伦理与社会责任 ——如何形成具有现代伦理责任的企业 | 摘要 PDF |
| 郭 昊旸, 陈 伯温, 尹 俊 | ||
| 卷 4, 编号 7 (2022) | 企业内部博士人才培养模式创新与优化研究 | 摘要 PDF |
| 李 楚佳 | ||
| 卷 4, 编号 10 (2022) | 企业内部控制环境对会计信息质量的影响 | 摘要 PDF |
| 刘 斌 | ||
| 卷 4, 编号 15 (2022) | 企业合同管理中的法律风险防范浅述 | 摘要 PDF |
| 樊 爽 | ||
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